Evidensia Deutschland GmbH sucht in eine/n HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) (ID-Nummer: 11836570)
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent
Bosch Gruppe sucht in eine/n HR Business Partner international (w/m/div.) (ID-Nummer: 11608226)
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11863069)
BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG sucht in eine/n Teamleiter HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11750334)
Bayerische Landesärztekammer sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11873731)
Bosch Gruppe sucht in eine/n Praktikum HR Business Partner (w/m/div.) (ID-Nummer: 11814858)
Münchener Hypothekenbank eG sucht in eine/n HR Business Partner (m|w|d) (ID-Nummer: 11819167)
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mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in HR Management, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation mitMehrjährige
bietet sich eine spannende Perspektive als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (24 Std./Woche) Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen im Bereich Luftfahrtantriebe und Gasturbinen
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Freudenberg e-Power Systems GmbH sucht in eine/n HR Business Partner (w/m/d) (ID-Nummer: 11851306)
Amadeus Fire AG sucht in eine/n HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11872168)
HR Business Partner (m/w/d) Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür
bietet sich eine interessante Perspektive als HR-Generalist (m/w/d). Das Unternehmen ist ein bedeutender Technologieunternehmen, das sich auf innovative Entwicklung in verschiedenen Bereichen konzentriert
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Allianz Versicherungs-AG sucht in eine/n Werkstudent im Bereich HR Business Partner (m/w/d) (ID-Nummer: 11875422)
TÜV SÜD sucht in eine/n HR Business Partner für die Region Bayern (w/m/d) (ID-Nummer: 11862276)
HR Business Partner m/w/d in Teilzeit Du wünschst Dir eine berufliche Veränderung in einer soliden und wachstumsstarken Branche? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Bei einem innovativen
HR Business Partner (m/w/d) PASIT Ihr Weg zum richtigen Job! Nutzen Sie unsere über 40-jährige Branchenerfahrung im Großraum München. Durch uns erhalten Sie den Einstieg zu erfolgreichen
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HR Business Partner (m/w/d) Wir bringen zusammen, was zusammen gehört. Wir suchen im Auftrag unseres Kunden ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt zur Direktvermittlung einen HR Business
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HR-Generalist / HR-Business-Partner (Junior) (m/w/d) Du wünschst dir eine berufliche Veränderung in einer soliden und wachstumsstarken Branche? Dann haben wir genau das Richtige
willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als HR Business Partner (m/w/d) bei unserem Kunden in Taufkirchen bei München. Ihre Aufgaben: Steuerung und Verwaltung aller operativen HR
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Business Partner (d/m/w) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wir, die HITO HIGH PROFESSIONALS GmbH, begleiten Sie mit unserer langjährigen Erfahrung
in Bezug auf alle HR relevanten Themen Ausschreibung von Vakanzen Betreuung von Lieferanten (Dienstleistern) in Bezug auf Fragestellungen zu den ausgeschriebenen Vakanzen Screening der Kandidatenprofile
Betreuung und Beratung der Fachbereiche in Bezug auf alle HR relevanten Themen Ausschreibung von Vakanzen Betreuung von Lieferanten (Dienstleistern) in Bezug auf Fragestellungen zu den ausgeschriebenen
mit Deinen Kolleg/innen Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x2617
uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. Bei Fragen steht Dir das HR Team unter karriere@sulzer.de gerne zur Verfügung.
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gute Englischkenntnisse Contact: Mara Kienzler - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x185
HerausforderungenLust auf Teamwork und Eigenverantwortung Contact: Mara Kienzler - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x185
und die Möglichkeit zum Homeoffice Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im HR-Bereich Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Das sind Ihre Aufgaben als Personalreferent
MSP Client Project Lead (m/w/d) Ort: Hamburg/Bremen/Kiel/ München Ihre Aufgaben: Hauptansprechpartner (m/w/d) für HR und Einkauf in den MSP Projekten Übernahme von Sonderprojekten in verschiedenen
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Mary Kay Cosmetics GmbH sucht in München eine/n Personalreferent - HR Coordinator (M/W/D) (ID-Nummer: 11874520)
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Max-Planck-Institut für Quantenoptik sucht in eine/n HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d) (ID-Nummer: 11859487)
Medicover GmbH sucht in Martinsried bei München eine/n HR Generalist / Personalreferent (m/w/x) (ID-Nummer: 11843634)
an internationalen HerausforderungenLust auf Teamwork und Eingenverantwortung Contact: Julia Skilandat - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x2617 Marco Tucci - Equity Partner Employment & Pensions - +49 (1511
Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Mara Kienzler - HR-Business Partner - +49 (89) 28628 x185 Annette Pospich
: In Rücksprache mit den HR Business Partnern verhandeln Sie Verträge und bringen diese erfolgreich zum Abschluss Ihre Checkliste zum Job: Ausbildung: Erfolgreich haben Sie (Fach-)Hochschulstudium
und Unterstützung bei der Umsetzung aller Personalprozesse Vorbereitung Personaleinzelmaßnahmen, Austritts- und Eintrittsprozesse und Sicherstellung der Umsetzung gemeinsam mit dem HR Service sicher Durchführung
der Direktvermittlung eine/n Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Ihre Aufgaben: Übernahme eines eigenen Betreuungskreises und erste/-r Ansprechpartner/-in in allen personalrelevanten Fragen vom Eintritt
Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Bitte beachte, dass eine Bewerbung via Email aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt und bearbeitet wird. Contact: Mara Kienzler - HR-Business Partner - +49 (89) 28628
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